Его школу профессионального мастерства прошел не один новичок. Ещё бы, формовщик литейного цеха Закир Зиганурович Маннапов на заводе трудится более 30 лет.
В ОАО «Баймакский литейно-механический завод» наставничество всегда в цене. Наставники помогают молодым кадрам быстрее овладеть профессиональными приемами труда с тем, чтобы качественно и в срок выполнять производственные задания. На заводе наглядно доказано: от совместной работы более опытных заводчан с молодежью эффект гораздо больше. В подтверждение этому наставник с большим опытом Закир Зиганурович кивает на работающих недалеко своих нынешних подопечных Салавата Рахматуллина и Тимура Шайхетдинова: «Толковые ребята, стараются». На просьбу перечислить лучших из лучших своих подопечных улыбается: «Они все для меня хороши. Вот только не все выдерживают тяжёлый физический труд. К тому же, оплата труда формовщика одна из самых маленьких в цехе». Между тем, участие формовщика в литейном производстве наиболее ответственно. На заводе всегда ценится умение применять наиболее целесообразные способы и приемы формовки, экономно расходовать материалы и электроэнергию, бережно обращаться с формовочным инструментом.
В день нашей встречи с очередным героем, на заводе активно обсуждалась предстоящая реконструкция формовочного и стержневого отделений литейного цеха. Взамен устаревшей технологии изготовления форм и стержней уже в ближайшем будущем здесь будет смонтирована механизированная линия по изготовлению форм и стержней из холоднотвердеющей смеси. Закир Зиганурович с нетерпением ожидает грядущие перемены в надежде, что новые технологии позволят ещё многие десятилетия ещё большему количеству баймакцам с гордостью говорить «Я — заводчанин!». Между тем, к семье Закира Зигануровича больше применительно «Мы — заводчане!», поскольку его супруга Рашида Байназаровна также трудится в литейном цехе крановщицей. Ныне оба они — на заслуженном отдыхе и, в принципе, могут себе позволить наслаждаться размеренной жизнью пенсионеров. Однако каждый раз мысль о любимой работе, заводской дух братства зовёт их выходить на смену. Тем более, им есть что показать, чему научить молодое поколение заводчан.